INFORMACJA O WYNIKU NABORU
SL.210.4.2025 z dnia 24 kwietnia 2025 r.
Przewodnicząca Komisji Rekrutacyjnej prowadzącej nabór na wolne stanowisko urzędnicze ds. zamówień publicznych w Wydziale Zamówień Publicznych informuje, że w wyniku przeprowadzonego naboru wskazano kandydaturę Pani Luizy Mrugały zamieszkałej w Świętochłowicach, do zatrudnienia na wolnym stanowisku pracy w charakterze inspektora.
Uzasadnienie dokonanego wyboru
Kandydatka spełnia niezbędne wymagania formalne, określone w ogłoszeniu o naborze na wolne stanowisko pracy. W toku przeprowadzonego postępowania rekrutacyjnego uzyskała najlepszy wynik i otrzymała rekomendację Komisji Rekrutacyjnej oraz akceptację Prezydenta Miasta.
z up. Prezydenta Miasta
Liliana Moskała-Zydra
Sekretarz Miasta
INFORMACJA O KWALIFIKACJI KANDYDATÓW NA ROZMOWY KWALIFIKACYJNE
SL.210.4.2025 z dnia 8 kwietnia 2025 r.
Przewodnicząca Komisji Rekrutacyjnej prowadzącej nabór na wolne stanowisko urzędnicze ds. zamówień publicznych w Wydziale Zamówień Publicznych informuje, że do następnego etapu naboru zakwalifikowali się kandydaci o następujących numerach ewidencyjnych:
- nr oferty 29128 (godz. 10:00);
- nr oferty 31639 (godz. 10:30);
- nr oferty 32973 (godz. 11:00);
- nr oferty 33640 (godz. 11:30);
- nr oferty 34511 (godz. 12:00).
W dniu 23 kwietnia 2025 r. w godzinach podanych powyżej odbędą się rozmowy kwalifikacyjne obejmujące znajomość aktów prawnych wymienionych w ogłoszeniu o naborze oraz zagadnienia dotyczące stanowiska pracy i kompetencji kandydatów. Spotkania odbędą się w gabinecie Sekretarz Miasta, znajdującym się na I piętrze budynku głównego Urzędu Miasta Ruda Śląska (pok. nr 107), przy placu Jana Pawła II 6.
z up. Prezydenta Miasta
Liliana Moskała–Zydra
Sekretarz Miasta
URZĄD MIASTA RUDA ŚLĄSKA
plac Jana Pawła II 6, 41-709 Ruda Śląska
PREZYDENT MIASTA RUDA ŚLĄSKA
ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze ds. zamówień publicznych w Wydziale Zamówień Publicznych (AP)
ogłoszenie nr SL.210.4.2025 z dnia 13 marca 2025 r.
JAKIE ZADANIA NA CIEBIE CZEKAJĄ?
Zakres obowiązków:
- obsługa kancelaryjno-biurowa Wydziału;
- udział w pracach komisji przetargowej w charakterze sekretarza lub członka komisji;
- przekazywanie ogłoszeń do Urzędu Publikacji Unii Europejskiej lub zamieszczanie ogłoszeń na portalu e-zamowienia;
- kontroli zgodności zawieranych umów ze złożoną wcześniej ofertą;
- opracowywanie treści odpowiedzi na odwołanie do Prezesa Krajowej Izby Odwoławczej.
KOGO POSZUKUJEMY?
Wymagania niezbędne:
- posiadanie obywatelstwa polskiego;
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
- brak skazania za przestępstwo umyślne lub przestępstwo skarbowe umyślne;
- nieposzlakowana opinia;
- wykształcenie wyższe;
- znajomość przepisów:
1. ustawy Prawo zamówień publicznych;
2. ustawy o finansach publicznych;
3. ustawy kodeks cywilny (Księga 1 i 3).
- kompetencje takie jak: umiejętność stosowania odpowiednich przepisów prawa, planowania i organizacji czasu pracy, komunikatywność, komunikacja pisemna, wysoka kultura osobista.
Dodatkowym atutem będzie:
- preferowane wykształcenie magisterskie lub studia podyplomowe w zakresie zamówień publicznych;
- doświadczenie zawodowe w pracy na podobnym stanowisku;
- ogólna znajomość przepisów prawa w zakresie: ustawy o samorządzie gminnym, powiatowym, ustawy o pracownikach samorządowych, przepisów z zakresu ochrony danych osobowych.
CO OFERUJEMY?
- stabilne zatrudnienie - umowa o pracę, w pełnym wymiarze czasu pracy;
- wynagrodzenie zasadnicze w wysokości 4 800 – 6 000 zł brutto zależne od wykształcenia i doświadczenia kandydata, a także od objętego stanowiska służbowego. W niniejszym naborze przewiduje się zatrudnienie na jedno z następujących stanowisk: młodszy referent, referent, starszy referent, podinspektor, specjalista, inspektor;
- dodatek stanowiskowy w wysokości od 100 do 300 zł brutto;
- dodatek za wysługę lat od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od stażu pracy;
- wypłacane raz w roku dodatkowe wynagrodzenie, tzw. „trzynasta pensja”;
- elastyczne godziny rozpoczęcia pracy (od 7:00 do 9:00);
- zwolnienia od pracy w celu załatwienia ważnej sprawy osobistej;
- możliwość rozwoju w ramach podnoszenia kwalifikacji zawodowych (szkolenia, kursy, studia);
- świadczenia w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (ZFŚS);
- dofinansowanie do karnetów sportowych;
- możliwość skorzystania z oferty ubezpieczenia grupowego oraz Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej;
- dofinansowanie zakupu okularów korygujących wzrok.
WARUNKI PRACY / DOSTĘPNOŚĆ MIEJSCA PRACY
- miejsce pracy: Urząd Miasta Ruda Śląska, pl. Jana Pawła II w Nowym Bytomiu;
- budynek wyposażony w windę osobową;
- stanowisko pracy: praca biurowa, wykonywana z wykorzystaniem komputera (powyżej 4 godzin dziennie) oraz innych urządzeń biurowych;
- siedziba Urzędu w bliskim sąsiedztwie przystanków autobusowych i linii tramwajowej a także w niewielkiej odległości od autostrady A-4 oraz drogowej trasy średnicowej DTŚ.
WSKAŹNIK ZATRUDNIENIA
W miesiącu poprzedzającym datę opublikowania ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosił w Urzędzie Miasta Ruda Śląska ponad 6%.
WYMAGANE DOKUMENTY
- wypełniony kwestionariusz osoby ubiegającej się o zatrudnienie;
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie określone w tym ogłoszeniu;
- jeśli to możliwe, kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe;
- własnoręcznie podpisane oświadczenie o nieposzlakowanej opinii;
- własnoręcznie podpisane oświadczenie o zdolności do czynności prawnych, korzystaniu z pełni praw publicznych, oświadczenie o braku skazania za przestępstwa.
Formularze wymaganych dokumentów znajdują się w Biuletynie Informacji Publicznej (BIP) Urzędu Miasta Ruda Śląska, do pobrania na stronie www.rudaslaska.bip.info.pl lub w Wydziale Kadr, pokój 119, 120.
TERMIN I SPOSÓB SKŁADANIA OFERT
- dokumenty należy składać w zamkniętej kopercie, w siedzibie Urzędu Miasta (plac Jana Pawła II 6, 41-709 Ruda Śląska), w Biurze Obsługi Mieszkańców na parterze budynku, w terminie do dnia 28 marca 2025 r. do godziny 14:00 z dopiskiem: „stanowisko ds. zamówień publicznych (AP)”;
- oferty kandydatów, które wpłyną do Urzędu Miasta po upływie określonego terminu, nie będą rozpatrywane;
- listy kandydatów zakwalifikowanych do kolejnych etapów naboru będą publikowane w BIP, wg numerów ewidencyjnych nadawanych ofertom w Biurze Obsługi Mieszkańców.
ETAPY POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO
- I etap - weryfikacja ofert pod względem spełniania wymogów formalnych;
- II etap – test sprawdzający wiedzę kandydatów niezbędną na stanowisku;
- III etap – rozmowa kwalifikacyjna.
W zależności od ilości kandydatów spełniających wymogi określone w ogłoszeniu, możliwe jest pominięcie II etapu. Komisja Rekrutacyjna może zrezygnować z kontynuowania naboru na każdym jego etapie. Pracodawca zastrzega sobie możliwość rezygnacji z zatrudnienia kandydata.
DOKUMENTY KANDYDATÓW PO ZAKOŃCZONEJ PROCEDURZE NABORU
Oferty kandydatów, którzy nie zostali zatrudnieni, zostaną zniszczone po 3 miesiącach od zakończenia naboru. Do tego czasu można je odebrać w Wydziale Kadr.
ZGŁASZANIE INFORMACJI O NARUSZENIACH PRAWA
W Urzędzie Miasta Ruda Śląska przyjęta została procedura zgłoszeń informacji o naruszeniach prawa i podejmowania działań następczych, co stanowi realizację obowiązku wynikającego z art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów. Treść procedury dostępna jest w BIP w katalogu „Zgłoszenia naruszenia prawa”.
z up. Prezydenta Miasta
Liliana Moskała-Zydra
Sekretarz Miasta
